Sistema de Información de RH OrangeHRM (HRIS) | Administración de Outsourcing de HRMS

El outsourcing de RH para actividades específicas tales como nómina y compensación, en los últimos años han ocupado un rol importante en las operaciones y planes estratégicos para empresas líderes. Para grandes corporaciones que consideran el outsourcing de RG, la pregunta clave es cómo obtener los mayores beneficios del software de gestion de RH en términos de eficiencia, ahorro y calidad de servicios.

Una vez que haya realizado la compra de su sistema de Información de RH, es posible que no tenga el personal para administrar el mismo. En OrangeHRM podemos administrar su sistema con un equipo que trabaja 5 por 24.

 

Mantenimiento del Sistema

Asistencia en la implementación del sistema y colaboración con el personal para coordinar el mantenimiento de la aplicación. Esto incluye gestión de datos, registros de empleados y gestión de seguridad.

 

Soporte en Producción 

Brinda soporte al sistema para configuraciones, actualizaciones de datos, cambios de políticas, actualizaciones masivas de módulos y otra capacitación relacionada con las políticas y procedimientos de Sistema de Información de RH (HRIS). 

 

Mejora de Procesos

Aplica la experiencia de control de cambios para facilitar los mismos hacia nuevos niveles de calidad. Compara datos de diferentes módulos para sacar conclusiones. Recomienda mejoras de proceso y cambios de política.


Reportes/Consultas

Genera, mantiene y soporta una variedad de informes y consultas para ayudar en el desarrollo de informes para las necesidades actuales. Ayuda a mantener la integridad de los datos en los sistemas ejecutando consultas y analizando datos.


Puntos de Contacto seguros y dedicados 

El outsourcing de OrangeHRM utiliza canales seguros de comunicación y técnicas de transmisión de datos para garantizar un servicio de alta calidad. Todos los datos se mantienen privados y con la confidencialidad que amerita. La seguridad de su información personal es muy importante para nosotros.

 

Each client is also assigned to a dedicated consultant who will work with you and act as your HRIS manager to cater to your requirements on the system. The consultant will:


Cada cliente tiene asignado un consultor dedicado que trabajará de la mano con usted y actuará como su gerente de su sistema HRIS de tal manera de satisfacer sus requisitos en el sistema. El consultor:

  • Realiza pequeñas sesiones en linea enfocada en los objetivos de capacitación.
  • Entiende su entorno y trabaja estrechamente con su personal interno 
  • Es proactivo para ayudarle a tener mayores beneficios por su inversión
  • Ayuda a su equipo a canalizar las necesidades en constante cambio 

 

Servicio Premium

Ya sea que administre una pequeña empresa o administre operaciones para una gran corporación internacional, contamos con ofertas de servicio y soporte que necesita para ayudar a su empresa a alcanzar una gran productividad. Nuestras ofertas de servicios Premium cubren una amplia gama de necesidades de clientes y negocios.

Para más información para outsourcing por favor contacte sales@orangehrm.com